ÀÎÅ©·çÆ®
ÅëÇÕ°Ë»ö
°Ë»ö
·Î±×ÀÎ
ȸ¿ø°¡ÀÔ
°³ÀÎȸ¿ø
°³ÀÎȸ¿øȨ
À̷¼ µî·Ï
°ü¸®
ÀÔ»çÁö¿ø°ü¸®
¸¶ÀÌÇÍ
½ºÅ©·¦Á¤º¸
°ü½É±â¾÷Á¤º¸
ÀÎÁõ(À̷¼¹îÁö)
Ãë¾÷Áö¿ø¼ºñ½º
ȸ¿øÁ¤º¸°ü¸®
±â¾÷ȸ¿ø
±â¾÷ Ȩ
¼ºñ½º ¼Ò°³
°ø°íµî·Ï
°ø°í°ü¸®
ÀÎÀç°Ë»ö
½º¸¶Æ®¸ÅĪ
ÀλçºñÁîÀÚ·á
°áÁ¦/ÀÌ¿ë³»¿ª
ȸ¿øÁ¤º¸°ü¸®
ÅëÇÕ°Ë»ö
ä¿ëÁ¤º¸
±â¾÷Á¤º¸
ÀÚ·á½Ç
ä¿ëÁ¤º¸
(ÁÖ)Ä«Ä«¿ÀÆäÀÌ
°ü½É±â¾÷
KOSPI
µ¥ÀÌÅÍ ¾Ö³Î¸®½ºÆ® - Ä«Ä«¿ÀÆäÀÌ
½ºÅ©·¦
3³â¡è
Çз¹«°ü
°æ±â>¼º³²½Ã ºÐ´ç±¸
Á¤±ÔÁ÷
±ÝÀ¶»ç¹«¡¤½É»ç¡¤Ãß½É
~03.31 (ÀÏ)
(18ÀÏÀü µî·Ï)
(ÁÖ)À¯Á¤¿¡ÀÌÄ¡¾Ë
°ü½É±â¾÷
ÁÖ5ÀÏ ÁÖ¸»ÈÞ¹« / ¿µµîÆ÷ Ä«Ä«¿ÀÆäÀÌ ¼ÕÇغ¸Çè äÆÃ/ÄÝ »ó´ã ¸ðÁý
½ºÅ©·¦
½ÅÀÔ/(¿¬Â÷¹«°ü)
Çз¹«°ü
¼¿ï ¿Ü
Á¤±ÔÁ÷
¿ù±Þ
°í°´»ó´ã¡¤°ü¸®¡¤¼öÆÛ¹ÙÀÌÀú,
Àιٿîµå ÅÚ·¹¸¶ÄÉÅÍ,
ÀϹݻ繫¡¤»ç¹«Áö¿ø
~04.25 (¸ñ)
(3ÀÏÀü µî·Ï)
¹Ù·ÎÁö¿ø
(ÁÖ)À¯Á¤¿¡ÀÌÄ¡¾Ë
°ü½É±â¾÷
ÁÖ5ÀÏ ÁÖ¸»ÈÞ¹« / ¿µµîÆ÷ Ä«Ä«¿ÀÆäÀÌ Àιٿîµå äÆûó´ã °Ô½ÃÆÇ»ó´ã ¸ðÁý
½ºÅ©·¦
½ÅÀÔ/(¿¬Â÷¹«°ü)
Çз¹«°ü
¼¿ï ¿Ü
Á¤±ÔÁ÷
¿ù±Þ
°í°´»ó´ã¡¤°ü¸®¡¤¼öÆÛ¹ÙÀÌÀú,
Àιٿîµå ÅÚ·¹¸¶ÄÉÅÍ,
ÀϹݻ繫¡¤»ç¹«Áö¿ø
~04.21 (ÀÏ)
(7ÀÏÀü µî·Ï)
¹Ù·ÎÁö¿ø
(ÁÖ)Ä«Ä«¿ÀÆäÀÌ
°ü½É±â¾÷
KOSPI
[°è¾àÁ÷] Ä«Ä«¿ÀÆäÀÌ ¸¶ÄÉÆà Ç÷§Æû ¿î¿µ
½ºÅ©·¦
2³â¡è
Çз¹«°ü
°æ±â>¼º³²½Ã ºÐ´ç±¸
°è¾àÁ÷
ÀϹݻ繫¡¤»ç¹«Áö¿ø
~03.31 (ÀÏ)
(16ÀÏÀü µî·Ï)
(ÁÖ)Ä«Ä«¿ÀÆäÀÌ
°ü½É±â¾÷
KOSPI
¿µ¾÷ - Ä«Ä«¿ÀÆäÀÌ ¿ÀÇÁ¶óÀΰáÁ¦ »ç¾÷Á¦ÈÞ ´ã´çÀÚ
½ºÅ©·¦
5~10³â
Çз¹«°ü
°æ±â>¼º³²½Ã ºÐ´ç±¸
Á¤±ÔÁ÷
¸¶ÄÉÆÃ
~03.31 (ÀÏ)
(18ÀÏÀü µî·Ï)
ä¿ëÁ¤º¸ ´õº¸±â
±â¾÷Á¤º¸
Ä«Ä«¿ÀÆäÀÌÁõ±Ç
°ü½É±â¾÷
´ë±â¾÷
Áõ±Ç¡¤Åõ½Å¡¤¼±¹°
°æ±âµµ ¼º³²½Ã ºÐ´ç±¸ ÆDZ³¿ª·Î 166 ¹éÇöµ¿,Ä«Ä«¿À ÆDZ³ ¾ÆÁöÆ® Bµ¿ 8Ãþ
¼³¸³ÀÏ
2008. 07. 01
´ëÇ¥ÀÚ¸í
À̽ÂÈ¿
¸ÅÃâ¾×
581¾ï 2236¸¸¿ø(2022)
ÀÚº»±Ý
170¾ï¿ø
»ç¿ø¼ö
350 ¸í ÀçÁ÷Áß
Æò±Õ¿¬ºÀ
6,376¸¸¿ø
ä¿ë
6
°Ç ÁøÇà Áß
ÀÌ ±â¾÷ °ø°í Àüüº¸±â
½Ã´Ï¾î ½Å¿ë/´ëÃâ ¿øÀå°³¹ßÀÚ
½ºÅ©·¦
°æ·Â3~15³â / Çз¹«°ü / °æ±â>¼º³²½Ã ºÐ´ç±¸ / Á¤±ÔÁ÷
»ó½Ã
±×·Î½º ¸Å´ÏÀú
½ºÅ©·¦
°æ·Â3~10³â / Çз¹«°ü / °æ±â>¼º³²½Ã ºÐ´ç±¸ / Á¤±ÔÁ÷
»ó½Ã
±ÝÀ¶°Å·¡Á¤º¸Á¦°ø ¹× Á¦3乫ÀÚ Áø¼ú¼ ȸ½Å ´ã´çÀÚ
½ºÅ©·¦
°æ·Â1~5³â / Çз¹«°ü / °æ±â>¼º³²½Ã ºÐ´ç±¸ / °è¾àÁ÷
ä¿ë½Ã
±¹³»ÁÖ½Ä ¾÷¹«±âȹ ´ã´çÀÚ
½ºÅ©·¦
°æ·Â3~10³â / Çз¹«°ü / °æ±â>¼º³²½Ã ºÐ´ç±¸ / Á¤±ÔÁ÷
»ó½Ã
Sr. HR Planning Manager
½ºÅ©·¦
°æ·Â7~15³â / Çз¹«°ü / °æ±â>¼º³²½Ã ºÐ´ç±¸ / Á¤±ÔÁ÷
ä¿ë½Ã
±â¾÷Á¤º¸ ´õº¸±â
ÀÔ»çÁö¿øÇϸé ÁÁÀº ÀÌÀ¯
³» ÃâÅð±ÙÀº ³» ¸¾´ë·Î
À°¾ÆÈÞÁ÷ Á¦°ø ±â¾÷
KOSDAQ »óÀå
½ºÅ¸Æ®¾÷ ÃʺÀ 3,500¸¸¿ø¢Ö
Áö±Ý HOTÇÑ Ã¤¿ë
±â¾Æ
Çѱ¹¿¡³ÊÁö±â¼ú¿¬±¸¿ø
(ÁÖ)Á¦ÁÖÇ×°ø
(Àç)´ëÀüÀÏÀÚ¸®°æÁ¦ÁøÈï¿ø
(Àç)¼¿ï°æÁ¦ÁøÈï¿ø
Çѱ¹¾ð·ÐÁøÈïÀç´Ü
(Àç)¿À¼Û÷´ÜÀÇ·á»ê¾÷ÁøÈïÀç´Ü
°úÇбâ¼úÀΰøÁ¦È¸
µÎ¼Û°Ç¼³(ÁÖ)
(ÁÖ)ºñ»ó±³À°
¸ÇÀ§·Î